Пенсия за выслугу лет вопрос ответ

Пенсия за выслугу лет

Хафина С.Ф. после окончания юридического университета факультета проработала 5 лет следователем в органах МВД. Затем 15 лет проработала в органах прокуратуры.

Определите наличие либо отсутсвие права у Хафиной на пенсию за выслугу лет, а также укажите от чего зависит размер данного вида пенсии.

Ответы юристов (1)

Выслуга лет у нее есть.

За лицами, приобретшими право на пенсию за выслугу лет в соответствии с пунктами 1 и 1.1 статьи 7
настоящего Федерального закона и уволенными (освобожденными от
замещаемой должности) с федеральной государственной гражданской службы
до 1 января 2017 г., лицами, замещающими на 1 января 2017 г. должности
федеральной государственной гражданской службы и имеющими на этот день
стаж федеральной государственной гражданской службы для назначения
пенсии за выслугу лет не менее 20 лет, а также лицами, замещающими на 1
января 2017 г. должности федеральной государственной гражданской службы,
имеющими на этот день не менее 15 лет указанного стажа и приобретшими до 1 января 2017 г. право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ, сохраняется право на пенсию за выслугу лет в порядке, предусмотренном настоящим Федеральным законом, без учета изменений, внесенных Федеральным законом от 23 мая 2016 г. N 143-ФЗ в настоящий Федеральный закон

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

m.pravoved.ru

Смогу ли я получать и дальше пенсию за выслугу лет, если устроюсь на новую работу?

В 2010 году мне исполнилось 55 лет (я мужчина). Мне была назначена положенная пенсия за выслугу лет, поскольку я практически всю свою жизнь проработал в локомотивной бригаде. Я занимал должность – машинист электровоза. С 2010 по 2012 год нигде не работал и получал пенсию. Сейчас могу устроиться на новую работу в цех железнодорожного транспорта. Это уже не государственная организация, а коммерческая фирма. Мне предлагают быть машинистом электровоза и работать на полную ставку. Подскажите, как мне дальше будут начислять пенсию и не снимут ли начисление пенсии такого вида вообще?

Ответы юристов (5)

Вы имеете полное право получить пенсию при трудоустройстве, работа пенсионеров не отменяет обязанностей государства по пенсионному обеспечению.

Только вероятно на новом месте работы с Вами будет заключаться срочный трудовой договор, но в этом ничего страшного.

Есть вопрос к юристу?

Пенсия будет начисляться в том же размере, что и сейчас. Кроме того, если по месту Вашей работы будут производить отчисления в пенсионный фонд, то вы дополнительно будете получать к пенсии еще и страховую часть трудовой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», сформированную, в том числе, и за счет страховых взносов, которые будет уплачивать за Вас в ПФР работодатель.

Работайте и не переживайте.

Работа пенсионера ни в коем случае не может быть причиной отказа в выплате уже назначенной пенсии, или в уменьшении её размера. Единственная категория, которая не может получать пенсию и работать одновременно – это люди, которым назначена пенсию по выслуге лет, и они продолжают работать на должностях, дающих право на пенсию по выслуге лет. Речь идет о сотрудниках сферы образования, здравоохранения, соцзащиты, артистах, спортсменах и некоторых других категориях. Им придется выбирать – или пенсия по выслуге лет, или работа.

Полагаю, что Ваш вопрос является спорным, поскольку пенсию Вы получили по выслуге лет.

18.07.2002г. было принято Постановление Правительства РФ № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», пунктом «г» которого предусмотрено:
В соответствии со статьями 1 и 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» Правительство Российской Федерации постановляет:
1. Установить, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» применяются списки производств, работ, профессий и должностей, утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом Министров РСФСР и Правительством Российской Федерации, в следующем порядке. г) при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым в качестве рабочих локомотивных бригад, и работникам отдельных категорий, непосредственно осуществляющим организацию перевозок и обеспечивающим безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, — Список профессий рабочих локомотивных бригад, а также профессий и должностей работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 1992 г. N 272;

3. Список профессий рабочих локомотивных бригад, а также профессий и должностей работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом «д» статьи 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР», утвержденный постановлением Правительства РФ от 24 апреля 1992 г. N 272:

Согласно постановлению Правительства РФ от 18 июля 2002 г. N 537 настоящий Список применяется при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым в качестве рабочих локомотивных бригад, и работникам отдельных категорий, непосредственно осуществляющим организацию перевозок и обеспечивающим безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене.

Бригадиры (освобожденные) по текущему содержанию и ремонту пути и искусственных сооружений, занятые на участках магистральных железных дорог с интенсивным движением поездов
Дежурные по железнодорожным станциям внеклассным и первого класса, занятые приемом, отправлением и пропуском поездов на участках магистральных железных дорог с особо интенсивным движением
Дежурные по сортировочным горкам, занятые на станциях внеклассных и первого класса
Диспетчеры маневровые железнодорожных станций внеклассных и первого класса
Диспетчеры поездные
Кондукторы грузовых поездов
Кочегары паровозов
Мастера, старшие мастера (дорожные, мостовые, тоннельные), занятые на текущем содержании, ремонте пути и искусственных сооружений на участках магистральных железных дорог с интенсивным движением поездов
Машинисты и помощники машинистов автомотрис и мотовозов
Машинисты и помощники машинистов паровозов
Машинисты кранов (крановщики), занятые на паровых кранах на железнодорожном ходу
Машинисты и помощники машинистов тепловозов
Машинисты и помощники машинистов электровозов
Машинисты и помощники машинистов дизель-поездов
Машинисты и помощники машинистов электропоездов (секций)
Машинисты-инструкторы локомотивных бригад и др.

С учетом этого, возникает сомнение: не придется ли Вам выбирать между пенсией по выслуге лет или продолжением работы далее.

Давайте не будем путать пенсии по выслуге лет и трудовую пенсию по старости, назначенную досрочно.

В соответствии с Федеральным законом О ГОСУДАРСТВЕННОМ ПЕНСИОННОМ ОБЕСПЕЧЕНИИ
В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ назначаются следующие виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению:

1) пенсия за выслугу лет;
2) пенсия по старости;
3) пенсия по инвалидности;
4) пенсия по случаю потери кормильца;
5) социальная пенсия.

Действительно, пенсия за выслугу лет не выплачивается в период выполнения работы в должностях, дающих право на указанную пенсию. Однако, пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости либо к трудовой пенсии по инвалидности, назначенной в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и выплачивается одновременно с ней.

В данном же случае речь идет о досрочной трудовой пенсии по старости, а не о пенсии за выслугу лет.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

m.pravoved.ru

Пенсия за выслугу лет — КОНСУЛЬТАЦИИ ЮРИСТОВ

Пенсия за выслугу лет выплачивается определенным категориям работников, порядок ее назначения и выплаты регулируется специальными законами. В этот перечень включают государственных служащих и военнослужащих, работников летно-испытательного состава, а также космонавтов. Для каждой группы утверждены условия назначения и минимальный размер полагающихся пенсионных выплат. Эти пенсии являются государственными, для их получения не обязательно достигать пенсионного возраста, достаточно проработать на определенной должности указанный период времени. Немаловажным условием для их назначения также выступает наличие гражданства.

Вы сами сказали, что «по положению организации. «, т.е. в соответствии с внутренним документом работодателя. Соответственно, правомерно или нет должно быть указано в названном документе. Раз кадровики говорят, значит правомерно

Да, период отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет, зачитывается в общий трудовой стаж, но не дает права на досрочную пенсию.

Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации . Отпуска по уходу за ребенком

Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).

В соответствии с частью 5 статьи 55 Закона РФ «Об образовании» № 3266-1 от 10.07.1992 г. педагогические работники образовательных учреждений в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, пользуются правом на получение пенсии за выслугу лет до достижения ими пенсионного возраста.

Согласно подпункту 19 части 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ от 17.12.2001 г. трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного действующим законодательством возраста (60 лет и 55 лет соответственно) лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

В соответствии с частью 5 статьи 256 Трудового кодекса РФ отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).

Раньше, КЗоТ РСФСР предусматривал включение периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком в стаж работы по специальности для назначения пенсии по выслуге лет (статья 167).

В связи с принятием Закона РФ «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» № 3543-1 от 25.09.1992 (далее Закон № 3543-1) указанный период перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях.

Пленум Верховного Суда РФ в своем Постановлении «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» № 30 от 11 декабря 2012 года дал следующее разъяснение.

При разрешении споров, возникших в связи с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребенком, судам следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона № 3543-1), то он подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

При этом необходимо учитывать, что если отпуск по уходу за ребенком начался до 6 октября 1992 года, то период нахождения в данном отпуске подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, независимо от момента его окончания (до или после этой даты).

Таким образом, учитывая, что Ваш отпуск по уходу за ребенком имел место после 6 октября 1992 года, то указанный период не войдет в педагогический стаж, дающий право на досрочное получение пенсии.

По остальным же показателям, Вы подходите.

Единственное, смущает дата «с 1965 года по 2003 год»… Уже получается стаж – 38 лет… Не опечатка ли?

m.yurist-online.net

Получение пенсии за выслугу лет музыкальным руководителем

Я работала с 2000 года по 2009 год на 0.5 ставку музыкальным руководителем и 0.5 ставку воспитателем в начальной школе – детском саду в сельской местности. Пенсионный фонд не засчитывает это время в стаж досрочной пенсии. Возможно ли суммирование ставок и включение этих периодов в досрочную пенсию, ведь обе ставки связаны с педагогической деятельностью. Как это доказать.ПФ отказывает ссылаясь на постановление Правительства №781 от 29.10.02.п.4. Периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. — при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими Правилами.

5. Периоды работы в образовательных учреждениях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, указанных в пункте 1.11раздела «Наименование учреждений» списка, в учреждениях социального обслуживания, указанных в пункте 1.13 раздела «Наименование учреждений» списка, а также периоды работы в должности музыкального руководителя засчитываются в стаж работы при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), независимо от времени, когда выполнялась работа.

ПФ утверждает, что музыкальному руководителю не суммируется 0.5 ставки воспитателя, т.к музрукам положено 24 часа, а воспитателям 36 часа.

Ответы юристов (1)

Здравствуйте! Было бы лучше, если бы Вы выложили отказ для ознакомления, хотя причина отказа, в принципе, понятна. По аналогичным делам есть судебная практика, и она разная. Есть ещё разъяснения Пенсионного фонда:

Публикуем ответы на некоторые из поступивших вопросов.

— Я работаю учителем в школе на полставки и по совместительству воспитателем детского сада, также на полставки. Возможно ли произвести суммирование педагогической нагрузки, если совместительство осуществлялось в различных должностях и учреждениях?

В Вашем случае, если объем фактически выполненной нагрузки и в должности учителя, и в должности воспитателя в результате суммирования составит полную ставку, то периоды работы в вышеназванных должностях могут быть засчитаны в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии в связи с педагогической деятельностью. При этом не имеет значение тот факт, что по разным должностям установлена различная норма рабочего времени. Если в результате такого суммирования общий объем фактически выполняемой нагрузки равен полной ставке, то данный период включается в стаж работы, дающей право на установление досрочной пенсии.

— Я работаю музыкальным руководителем в детском саду. Будет ли засчитан этот период работы, при оформлении досрочной назначение страховой пенсии по старости?

Периоды работы в должности музыкального руководителя засчитываются в стаж педагогической деятельности при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), независимо от времени, когда выполнялась эта работа. Работа в данной должности может учитываться суммарно по нескольким местам работы.

Я склонна разделить приведённую выше позицию ПФР. Обращайтесь в суд, у Вас есть такое право. Просите включить спорный период в специальный стаж и обязать ПФР назначить Вам пенсию.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

m.pravoved.ru

Назначение пенсии по выслуге лет

Добрый вечер, хотела бы получить консультацию по поводу выхода на пенсию по выслуге лет. Я учитель, в этом году у меня 25 лет педстажа, но пенсионный фонд отказывает в досрочной пенсии. Есть несколько лет, когда я работала на 0,5 ставки зам. директора по учебной работе, но при этом у меня была полная учительская нагрузка. Вот эти года они не учитывают, правомерно ли это?

Ответы юристов (16)

Согласно Постановления Правительства РФ от 11.07.2002 N 516 (ред. от 25.03.2013) «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона „О трудовых пенсиях в Российской Федерации“

В стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постояннов течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Это правило относится и к исчислению льготного педагогического стажа. Поэтому к сожалению пенсионный фонд правомерно отказывает.

Уточнение клиента

Почему вы решили, что у меня был не полный рабочий день? Я работала на 0,5 зам. по УР и на ставку учителем.

12 Мая 2018, 22:04

Уточнение клиента

Нет, я не замещала, а так работала постоянно в течении нескольких лет. Есть ли смысл подавать в суд?

12 Мая 2018, 22:09

Уточнение клиента

Они мотивируют тем, что официально я была оформлена зам по УР и имела нагрузку 0,5 ставки, а учительская нагрузка была как совместительство. Они учитывают только официальную нагрузку.

12 Мая 2018, 22:16

Есть вопрос к юристу?

Но если например, вы замещали на 0,5 ставки временно отсутствующего работника, то есть выполняла норму рабочего времени, установленную за ставку заработной платы, от отказ пенсионного фонда можно обжаловать и признать незаконным. Есть положительная судебная практика на этот счет.

Тогда отказ является незаконным.

Если пенсионный фонд уже вынес отказ в письменном виде, то вам нужно обратиться в суд с иском о признании незаконным решения, включении в стаж периодов работы, назначении пенсии.

При этом нужно собрать максимально возможное количество подтверждающих документов (приказы, расчетно-платежные ведомости, табели учета рабочего времени) о том, что вы работали в условиях полного рабочего времени.

При вынесении решения суда в вашу пользу, пенсия должна быть вам назначена с момента обращения в пенсионный фонд.

По педагогическому стажу есть обширная судебная практика в пользу в пользу работника.

Вам нужно будет доказать в суде что вы работали в условиях полного рабочего времени. Сейчас ПФ ставит это под сомнение из указания на 0,5 ставки.

Вот что указывают в «Комментарий к Федеральному закону от 17.12.2001 N 173-ФЗ „О трудовых пенсиях в Российской Федерации“ (постатейный) (под ред. Л.И. Чижик) (Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2005)

При определении продолжительности рабочего времени для разных категорий педагогических работников (нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад)) и объема преподавательской работы используется Постановление Правительства РФ от 03.04.2003 N 191.
Например, работа протекала в школе в должности учителя с выполнением учебной нагрузки 50 процентов (при норме 18 часов в неделю) и по совместительству в должности воспитателя дошкольного образовательного учреждения „детский сад“ с выполнением педагогической нагрузки 50 процентов (при норме педагогической нагрузки 36 часов в неделю).
Таким образом, имела место работа на 0,5 ставки в должности учителя в школе и на 0,5 ставки в должности воспитателя в детском саду на условиях совместительства, что составляет в результате суммирования полную ставку. Следовательно, периоды указанной педагогической деятельности дают право на досрочную трудовую пенсию по старости по нормам подп. 10 п. 1 ст. 28 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ. Так и в Вашем случае.

Полагаю отказ незаконен, так как педагогическая деятельность в течение полного рабочего времени выполнялась. И то что было совместительство значение не имеет.

Вот еще посмотрите.

«Главбух». Приложение «Учет в сфере образования», N 2, 2004

Вопрос: У педагога 25-летний стаж. Из них четыре года он работал методистом при отделе народного образования и одновременно с этим преподавал по совместительству в вечерней школе. Нужно ли учитывать время работы в вечерней школе по совместительству при назначении пенсии за выслугу лет?

Ответ: Да, нужно, но с учетом некоторых особенностей.
Списки должностей и учреждений, с учетом которых назначается досрочная трудовая пенсия по старости, а также правила ее назначения утверждаются Правительством РФ. Об этом сказано в п.3 ст.28 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Такие списки и правила утверждены Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781. В п.4 этих Правил установлено, что периоды работы до 1 сентября 2000 г. на должностях и в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в любом случае. А периоды работы после 1 сентября 2000 г. — при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени, установленной за ставку заработной платы.
Должность «учитель» и учреждение «школа» поименованы в вышеназванных списках. Следовательно, время работы в должности учителя в школе засчитывается в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости (пенсии за выслугу лет). И не важно, что учитель работал в школе по совместительству.

В.Д.Смирнова
Аудитор
Подписано в печать
22.04.2004

Опубликовано в консультант плюс.

Периоды работы, которые ПФ не засчитывает, у вас были до 01.09.2000г. или после?

Уточнение клиента

Это было после 01.09.2000 г.

13 Мая 2018, 09:47

Вот пример из судебной практики.

Определение Пензенского областного суда от 03.06.2008 по делу N 33-996

Дело об отказе в досрочном назначении пенсии по старости как лицу, осуществляющему педагогическую деятельность в учреждениях для детей в связи с отсутствием стажа педагогической деятельности 25 лет, направлено на новое рассмотрение в суд первой инстанции, поскольку суду при разрешении спора необходимо более тщательно проверить периоды, в которых истец осуществлял педагогическую деятельность, и произвести исчисление стажа в соответствии с реально отработанным в качестве педагога временем.

В этом деле тоже было совместительство. Если захотите выложу судебный акт полностью.

Так что полагаю шансы на успех в суде есть.

Уточнение клиента

Если можно, пожалуйста, ознакомиться с судебным актом.

13 Мая 2018, 09:49

Сейчас ПФ отказывает в назначении льготной пенсии под любым формальным поводом. Поэтому нужно получить их отказ в письменном виде и обжаловать в суде. При подачи искового заявления уплачивается госпошлина 300 рублей. И еще уточните пожалуйста Вы где работали в сельской или городской школе?

но при этом у меня была полная учительская нагрузка.

Это дает Вам полное право на льготную пенсию по старости. Надо в суде доказать, что все эти годы была полная учебная нагрузка не менее 18 часов в неделю (представить тарификационные листы, расчетные листы по заработной плате («табелюшки»).

Одним из доводов иска будет следующая норма закона:

Пункт 4 Правил, утвержденных Постановлением Правительства РФ №781 от 29.10.2002г. (Периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитывается в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. – при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими правилами).

Т.е. если спорный период относится после 01.09.2000г., то он засчитывается в льготный стаж.

Еще уточните пожалуйста, изначально Вы кем были приняты — учителем или заместителем директора? Это тоже имеет важное значение.

Значит в суде вам нужно будет представить доказательства того, что выполняли (суммарно по основному месту работы и по совместительству) норму рабочего времени, установленную за ставку заработной платы.

Уточнение клиента

Есть приказы по школе о моей нагрузке, да даже в крайнем случае страницы журналов которые учитель заполняет.

13 Мая 2018, 09:54

Да, это все пригодится в суде. Может быть табеля учета рабочего времени имеются. Также в суде могут быть допрошены свидетели, которые работали вместе с вами при предоставлении ими трудовой книжки.

Вот более свежее судебное решение.

ПЕРМСКИЙ КРАЕВОЙ СУД

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ
от 3 декабря 2012 г. по делу N 33-10601

Судья Бордова Е.П.

Судебная коллегия по гражданским делам Пермского краевого суда в составе председательствующего Титовца А.А., судей Заривчацкой Т.А., Лапухиной Е.А. при секретаре Н.
рассмотрела 3 декабря 2012 года в открытом судебном заседании дело по апелляционной жалобе С. на решение Свердловского районного суда г. Перми от 7 августа 2012 года, которым отказано в удовлетворении требований о подтверждении факта работы С. преподавателем в период с 01.09.1982 по 31.12.1986 и включении данного периода в льготный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости.
Заслушав доклад судьи Титовца А.А., объяснение истца С., возражение представителя ответчика Ж., исследовав материалы дела, судебная коллегия

С. обратилась с иском к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (ГУ) в Свердловском районе г. Перми о подтверждении факта ее работы преподавателем в период с 27.04.1981 по 19.01.1987 и включении данного периода в льготный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», назначении пенсии с 21.07.2011.
В обоснование требований указала, что отказ в назначении досрочной трудовой пенсии необоснован, так как в спорный период, являясь заведующей отделением, также работала преподавателем по совместительству.
Исковые требования истцом уточнялись 21.01.2012, 09.02.2012.
17.05.2012 С. уточнила исковые требования, изложив их в следующей редакции: отменить решение Комиссии Управления ПФ РФ в Свердловском районе г. Перми N в части исключения из стажа педагогической деятельности периода 27.04.1981 по 19.01.1987; возложить на Управление ПФ РФ в Свердловском районе г. Перми включить в период ее работы преподавателем в ГОУ СПО с 01.09.1982 по 19.01.1987 в стаж дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и назначить пенсию с 21.07.2011.
Суд постановил приведенное выше решение.
В апелляционной жалобе С. просит отменить решение, и удовлетворить заявленные требования, считая, что судом неправильно применены нормы материального права, не дана должная правовая оценка обстоятельствам, имеющим значение для дела.
Проверив законность и обоснованность решения по доводам жалобы, судебная коллегия находит решение подлежащим отмене в связи неправильным определением обстоятельств, имеющих значение для дела, нарушением или неправильным применением норм материального права и норм процессуального права.
Согласно пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам:
лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.
Согласно должностям, специальностям и учреждениям (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Педагогическая деятельность в должности преподавателя среднего специального образовательного учреждения засчитывается в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в соответствие с вышеуказанным законоположением.
Отказывая в удовлетворении иска суд первой инстанции, установив выполнение истцом преподавательской работы в период с 1981 по 1987 годы, т.е. исполнение обязанностей преподавателя, исходил из того, что данные обязанности выполнялись ею по совмещению, без освобождения от основной работы и главное — без заключения трудового договора, а, кроме того, признал основанием для не назначения трудовой пенсии по старости досрочно невыполнение нормы педагогической нагрузки по ставке заработной платы преподавателя.
Судебная коллегия считает выводы суда первой инстанции ошибочными.

Из материалов дела следует, что 21.07.2011 С. обратилась в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловскому району г. Перми с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности в учреждениях для детей.
19.10.2011 Комиссия по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ответчика отказала С. в назначении досрочной трудовой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемого стажа, при этом истцу было отказано во включении периода работы с 27.04.1981 по 19.01.1987, поскольку занимаемая ею должность «заведующая приборным отделением Пермского авиационного техникума» не предусмотрена Списками должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей от 06.09.1991 N , от 22.09.1999 N и от 29.10.2002 N , а педагогическая нагрузка за ставку заработной платы преподавателя ею не вырабатывалась.
В соответствии с п. 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 25 от 20.12.2005 года «О некоторых вопросах, возникающих у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии», необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение пенсии по старости, должен разрешаться судом их конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера, специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых функциональных обязанностей по занимаемым должностям, профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).
Выполнение истцом педагогической деятельности по должности преподавателя подтверждено доказательствами, представленными в материалы дела, и ответчиком не оспаривается.

То обстоятельство, что работодатель предоставил С. право ведения преподавательской деятельности без занятия штатной должности, факта осуществления истцом требуемой для назначения досрочной трудовой пенсии по старости педагогической деятельности в учреждениях для детей не опровергает. Данное обстоятельство относится к числу обстоятельств, имеющих значение для дела. Судебная коллегия считает, что нормативные акты, регулирующие спорные отношения, не исключают приобретения лицом права на досрочную трудовую пенсию при осуществлении им педагогической деятельности без занятия штатной должности в образовательном учреждении для детей.
Пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (утв. Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781) также предусмотрено, что периоды выполнявшейся до 1 сентября 2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 1 сентября 2000 г. — при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев, определенных настоящими Правилами.
Следовательно, в спорный период для включения в специальный стаж педагогической работы не требовалось обязательное выполнение установленной педагогической нагрузки.
При таких обстоятельствах судебная коллегия считает, что С. в период с 01.09.1982 по 19.01.1987 очевидно выполняла тождественные должности преподавателя среднего специального учебного заведения функции в объеме необходимом для положительного разрешения вопроса о ее праве на досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Ответчик признал наличие у истца требуемого стажа продолжительностью 22 года 1 месяц 11 дней. Спорный период с 01.09.1982 по 19.01.1987 составляет 4 года 4 месяца 18 дней, что суммарно подтверждает наличие у С. специального стажа требуемой продолжительности 25 лет, в силу чего ее требование о назначении досрочной трудовой пенсии по старости с момента обращения также подлежит удовлетворению.
В качестве нарушения судом первой инстанции норм процессуального права судебная коллегия отмечает принятие судом решения по первоначально заявленным требованиям, без учета их изменения истцом 17.05.2012.
Истец просит обязать включить ей в стаж работы, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости, период с 01.09.1982 по 19.01.1987, поэтому в удовлетворении требования об отмене решения Комиссии УПФ РФ в Свердловском районе г. Перми в части исключения периода работы с 27.04.1981 по 31.08.1982 ей следует отказать, поскольку данный период на реализацию ее права на досрочную трудовую пенсию не влияет.
Руководствуясь статьей 328 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

Решение Свердловского районного суда г. Перми от 7 августа 2012 года отменить, принять новое решение:
Отменить решение Комиссии Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе г. Перми от 19.10.2011 N в части исключения из стажа педагогической деятельности С. периода работы с 01.09.1982 по 19.01.1987.
Возложить на Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе г. Перми включить С. в период ее работы в ГОУ СПО с 01.09.1982 по 19.01.1987 в стаж дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости с 21.07.2011.
В удовлетворении остальной части иска С. отказать.

m.pravoved.ru

Еще по теме:

  • П3 приказа 1001 от 24112008 Приказ МВД РФ от 24 ноября 2008 г. N 1001 "О порядке регистрации транспортных средств" (с изменениями и дополнениями) Приказ МВД РФ от 24 ноября 2008 г. N 1001"О порядке регистрации транспортных средств" С изменениями и дополнениями от: 27 августа […]
  • Пособие на ребенка в спб 2013 Светлана ЮрьевнаАГАПИТОВА Нужна помощь Мы, родители Матвея, обращаемся к вам с просьбой о помощи! Мы живем в Санкт-Петербурге. [Подробнее] ИТОГИ конкурса «Детский взгляд на «Десятилетие детства» Сегодня, в День защиты детей, мы подводим итоги […]
  • Приказ мо рф от 2008 года 250 дсп Категории блога Приказ министра обороны рф 2008 года 250дсп Скачать Приказ министра обороны рф 2008 года 250дсп Информация о файле:Дата: 6.7.2012Скачано раз: 100Место в рейтинге: 269Средняя скорость скачивания: 6620 КБ/сек.Похожих файлов: […]
  • Статьи 12 закона 15 фз Закон "О запрете курения" Федеральный закон от 23 февраля 2013 г. N 15-ФЗ"Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака" С изменениями и дополнениями от: 14 октября, 31 декабря 2014 г., 30 […]
  • Федеральный закон ст 30 п 11 Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (с изменениями и дополнениями) Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ"О страховых пенсиях" С изменениями и дополнениями от: 29 июня, 29 декабря 2015 г., 23 мая, 3 […]
  • Рязань налоги с 2018 года В 2018 году транспортный налог на дорогие автомобили был повышен РИА «7 новостей» запускает рубрику «Ответ от эксперта». Мы принимаем вопросы по проблемам налогового права, жилищно-коммунального хозяйства, деятельности министерства внутренних дел […]