Оглавление:

Можно ли работать, если получаешь пенсию по потере кормильца?

Дочь получает пенсию по потере кормильца. Учиться в медицинском университете, ей 21 год. Подрабатывает в ночные смены медсестрой. Можно ли ей официально работать?

Ответы юристов (2)

Пенсия по потере кормильца назначается только нетрудоспособным гражданам.

Если лицо будет официально трудоустроено, то нетрудоспособным оно считаться не будет.

Согласно ст. 9 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 04.06.2014, с изм. от 19.11.2015) «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»:

1. Право на трудовую пенсию по случаю потери кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи умершего кормильца, состоявшие на его иждивении (за исключением лиц, совершивших умышленное уголовно наказуемое деяние, повлекшее за собой смерть кормильца и установленное в судебном порядке). Одному из родителей, супругу или другим членам семьи, указанным в подпункте 2 пункта 2 настоящей статьи, указанная пенсия назначается независимо от того, состояли они или нет на иждивении умершего кормильца. Семья безвестно отсутствующего кормильца приравнивается к семье умершего кормильца, если безвестное отсутствие кормильца удостоверено в установленном порядке.
2. Нетрудоспособными членами семьи умершего кормильца признаются:
1) дети, братья, сестры и внуки умершего кормильца, не достигшие возраста 18 лет, а также дети, братья, сестры и внуки умершего кормильца, обучающиеся по очной форме по основным образовательным программам в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, в том числе в иностранных организациях, расположенных за пределами территории Российской Федерации, если направление на обучение произведено в соответствии с международными договорами Российской Федерации, до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет или дети, братья, сестры и внуки умершего кормильца старше этого возраста, если они до достижения возраста 18 лет стали инвалидами. При этом братья, сестры и внуки умершего кормильца признаются нетрудоспособными членами семьи при условии, что они не имеют трудоспособных родителей;

Таким образом, если она будет работать, то пенсия по потере кормильца ей будет не положена.

С Уважением, Надежда.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

m.pravoved.ru

Пенсия по потере кормильца в случае выхода на работу

Вопросов и ответов таких тьма. Но все же. Если студент, который учится на очной форме и ему еще нет 23 лет вышел на работу, то теряет ли он право на получение пенсии по потери кормильца?

Мнения делятся. Одни считают, что при выходе на работу он приобретает трудоспособность и право теряет. Другие же говорят, что не теряет, т.к. он саму нетрудоспособность то не теряет же.

Ребенок признается нетрудоспособным если он учится на очной форме и ему не исполнилось 23 года. Пока эти условия выполняются, он считается нетрудоспособным. Выход на работу никак не влияет на это (т.к. в статье не указано что он не должен работать). Соответственно пока он нетрудоспособный — он имеет право на пенсию, даже если работает.

Правильные ли эти рассуждения?

Что есть «приобретение трудоспособности» с точки зрения закона? Если он вышел на работу — стал ли он трудоспособный (приобрел ли трудоспособность) если другой статьей (где назначается пенсия) он признается нетрудоспособным без учета работает он или нет? Получается же противоречие в рамках одного закона или же противоречий нет и он все же является нетрудоспособным даже в случае выхода на работу?

Каковы перспективы в суде доказать, что даже если он работает — он имеет право на пенсию?

Уточнение клиента

Выше немного прочтите. Трудоспособность он может приобрести в случае, если исчезнут признаки того, на основании чего он признан нетрудоспособным, т.е. либо он прекратит учиться на очной форме, либо ему исполнится 23 года. А до тех пор — он нетрудоспособный. Ну а про выход на работу — это про конкретный перечень, к которым дети не относятся.

20 Февраля 2016, 19:10

Уточнение клиента

На основании каких законов сделан этот вывод? Из переписки выше как раз следует что не утратит. А Вы на что опираетесь?

20 Февраля 2016, 19:29

Ответы юристов (15)

Давайте исходить из положений ФЗ «О страховых пенсиях»

1. Прекращение выплаты страховой пенсии производится в случае:
3) утраты пенсионером права на назначенную ему страховую пенсию (обнаружения обстоятельств или документов, опровергающих достоверность сведений, представленных в подтверждение права на указанную пенсию, истечения срока признания лица инвалидом, приобретения трудоспособности лицом, получающим пенсию по случаю потери кормильца, поступления на работу (возобновления иной деятельности, подлежащей включению в страховой стаж) лиц, предусмотренных пунктом 2 части 2 статьи 10 настоящего Федерального закона, и в других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации) — с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором обнаружены указанные обстоятельства или документы, либо истек срок инвалидности, либо наступила трудоспособность соответствующего лица;

2. Нетрудоспособными членами семьи умершего кормильца признаются:
1)дети, братья, сестры и внуки умершего кормильца, не достигшие возраста 18 лет, а также дети, братья, сестры и внуки умершего кормильца, обучающиеся по очной форме обучения по основным образовательным программам в организациях, осуществляющих образовательную деятельность, в том числе в иностранных организациях, расположенных за пределами территории Российской Федерации, если направление на обучение произведено в соответствии с международными договорами Российской Федерации,до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет или дети, братья, сестры и внуки умершего кормильца старше этого возраста, если они до достижения возраста 18 лет стали инвалидами. При этом братья, сестры и внуки умершего кормильца признаются нетрудоспособными членами семьи при условии, что они не имеют трудоспособных родителей;
2) один из родителей или супруг либо дедушка, бабушка умершего кормильца независимо от возраста и трудоспособности, а также брат, сестра либо ребенок умершего кормильца, достигшие возраста 18 лет, если они заняты уходом за детьми, братьями, сестрами или внуками умершего кормильца, не достигшими 14 лет и имеющими право на страховую пенсию по случаю потери кормильца в соответствии с пунктом 1 настоящей части, и не работают;

На мой взгляд до того момента пока ребенок продолжает обучение и ему еще не исполнилось 23 лет — он с позиций данного закона признается нетрудоспособным иждивенцем и не утрачивает право на пенсию.

Есть вопрос к юристу?

Здравствуйте! Да, теряет. За несообщение об этом и дальнейшем получении пенсии возможна уголовная ответственность по ст. 159.2 УК РФ.

Мошенничество при получении выплат, то есть хищение денежных средств или иного имущества при получении пособий, компенсаций, субсидий и иных социальных выплат, установленных законами и иными нормативными правовыми актами, путем представления заведомо ложных и (или) недостоверных сведений, а равно путем умолчания о фактах, влекущих прекращение указанных выплат.

Уточнение клиента

На основании чего он ее теряет? Он продолжает оставаться нетрудоспособным, т.к. выполняются все условия из статьи о назначении этой пенсии. Там ни слова о работе.

20 Февраля 2016, 18:48

Закон предусматривает лишь одно основание прекращение выплаты данной пенсии ребенку, обучающемуся по очной форме обучения — достижение 23 лет или прекращение обучения, в зависимости от того, что наступит ранее. В том случае если им до достижения 23-летнего возраста было приостановлено обучение (взят академический отпуск) — он все равно является получателем пенсии, при этом не имеет значения работает он или нет.

Уточнение клиента

Еще вот нашел: Статья 22. Сроки назначения страховой пенсии

10. Страховая пенсия назначается на следующие сроки:

3) страховая пенсия по случаю потери кормильца — на срок, в течение которого соответствующее лицо считается нетрудоспособным, в том числе бессрочно.

Т.е. пока он нетрудоспособный — ему полагается пенсия. А нетрудоспособный он до тех пор, пока не исполнится 23 года или не прекратит учиться на очной форме (что наступит раньше)

20 Февраля 2016, 19:45

Он обязан сообщить о том, что он работает по трудовому договору.

Уточнение клиента

Не нахожу в законе о пенсиях в исчерпывающем перечне причин прекращения выплаты пенсию такую причину.

20 Февраля 2016, 18:58

Вот мне также интересно где это прописано?

Уточнение клиента

Есть такое в законе о пенсиях. Пенсионер обязан безотлагательно извещать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, о наступлении обстоятельств, влекущих за собой изменение размера трудовой пенсии или прекращение ее выплаты.

Но если выход на работу не является основанием для изменение размера трудовой пенсии или прекращение ее выплаты — то и не обязан сообщать. Нужно вот как раз выяснить — является ли это основанием или нет.

Да даже если и обязан, в законе перечислен исчерпывающий перечень причин, по которым пенсию прекращаю выплачивать. И там ни слова о том, что не сообщил.

20 Февраля 2016, 18:57

Пенсия по потере кормильца работающим не положена. Хоть спорьте, хоть нет.

Уточнение клиента

Ну вот и хотелось бы знать на основании чего сделан такой вывод. Какой закон.

20 Февраля 2016, 19:00

На мой взгляд не является. Выход на работу как основание утраты права на пенсию касается лишь лиц указанных в п. 2 ч. 2 ст. 10 — что прямо оговорено в законе.

2) один из родителей или супруг либо дедушка, бабушка умершего кормильца независимо от возраста и трудоспособности, а также брат, сестра либо ребенок умершего кормильца, достигшие возраста 18 лет, если они заняты уходом за детьми, братьями, сестрами или внуками умершего кормильца, не достигшими 14 лет и имеющими право на страховую пенсию по случаю потери кормильца в соответствии с пунктом 1 настоящей части, и не работают;

Ребенок, потерявший кормильца в свою очередь обязан при достижении 18 лет предоставить сведения о своем обучении

1. Приостановление выплаты страховой пенсии производится в случае:
3) достижения лицом, получающим страховую пенсию по случаю потери кормильца, возраста 18 лет и отсутствия документов, подтверждающих его обучение по очной форме обучения в организации, осуществляющей образовательную деятельность по основным образовательным программам, либо истечения срока обучения получателя страховой пенсии по случаю потери кормильца после достижения им возраста 18 лет, подтвержденного документом указанной организации (сведениями, имеющимися в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение), — на шесть месяцев начиная с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором указанному лицу исполнилось 18 лет, либо месяцем, в котором истек срок обучения;

2. При устранении обстоятельств, указанных в части 1 настоящей статьи, возобновление выплаты страховой пенсии производится в том же размере, в каком она выплачивалась на день приостановления выплаты страховой пенсии, с учетом индексации и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии (по основаниям, не предусматривающим подачи пенсионером заявления) в соответствии с частями 6 и 7 статьи 16 и частью 8 статьи 18 настоящего Федерального закона и корректировки размера страховой пенсии в соответствии с частью 10 статьи 18 настоящего Федерального закона.

Уточнение клиента

Выход на работу — да. А вот пресловутое «приобретение трудоспособности». «

20 Февраля 2016, 19:02

И чем это обосновано?! Перечень оснований утраты оговорен в ст. 25 ФЗ «О страховых пенсиях»

1. Прекращение выплаты страховой пенсии производится в случае:
3) утраты пенсионером права на назначенную ему страховую пенсию (обнаружения обстоятельств или документов, опровергающих достоверность сведений, представленных в подтверждение права на указанную пенсию, истечения срока признания лица инвалидом, приобретения трудоспособности лицом, получающим пенсию по случаю потери кормильца, поступления на работу (возобновления иной деятельности, подлежащей включению в страховой стаж) лиц, предусмотренных пунктом 2 части 2 статьи 10 настоящего Федерального закона, и в других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации) — с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором обнаружены указанные обстоятельства или документы, либо истек срок инвалидности, либо наступила трудоспособность соответствующего лица;

Вот с достижением 23 лет пенсионер приобретает трудоспособность по данному закону и выплата пенсии прекращается.

Уточнение клиента

Вот как паз ПФР на это и пеняет, что студент вышел на работу, а как следствие приобрел трудоспособность.

20 Февраля 2016, 19:04

Выход на работу далеко не всех лиц, а только

поступления на работу (возобновления иной деятельности, подлежащей включению в страховой стаж) лиц, предусмотренных пунктом 2 части 2 статьи 10 настоящего Федерального закона

Только этот вывод на мой взгляд идет в разрез с требованиями ч. 1 и п. 1 ч. 2 ст. 10 ФЗ «О страховых пенсиях»

Уточнение клиента

Я тоже им говорю, трудоспособность он может приобрести в случае, если исчезнут признаки того, на основании чего он признан нетрудоспособным, т.е. либо он прекратит учиться на очной форме, либо ему исполнится 23 года ) Ну посмотрим что будет в суде.

20 Февраля 2016, 19:07

Обратимся еще и к Приказу Минтруда России от 17.11.2014 N 885н

«Об утверждении Правил выплаты пенсий, осуществления контроля за их выплатой, проведения проверок документов, необходимых для их выплаты, начисления за текущий месяц сумм пенсии в случае назначения пенсии другого вида либо в случае назначения другой пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации, определения излишне выплаченных сумм пенсии»

77. Выплата пенсии прекращается территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации в порядке, предусмотренном частью 1 статьи 25 Федерального закона «О страховых пенсиях». Решение (распоряжение) о прекращение выплаты пенсии принимается в течение одного рабочего дня, следующего за днем, в котором истекает срок приостановления выплаты пенсии в соответствии с частью 1 статьи 24 Федерального закона «О страховых пенсиях», либо поступили документы (сведения) об обстоятельствах, влекущих прекращение выплаты пенсии.

Иных дополнительных требований о прекращении выплаты пенсии не названы.

Пенсионер утратил право на назначенную ему пенсию, в том числе в случае: приобретения трудоспособности лицом, получающим пенсию по потере кормильца. А трудоспособность он приобретет лишь с достижением возраста 23 лет.

Т.е. если следовать логике ПФР — с увольнением он получается опять утратит трудоспособность?

Здравствуйте. Вот нашёл, на мой взгляд кое-что проясняет.

Сам факт осуществления трудовой деятельности не является основанием для прекращения выплаты трудовой (социальной) пенсии по случаю потери кормильца. Однако если к пенсии была установлена федеральная социальная доплата (ФСД) до прожиточного минимума пенсионера, то получатель пенсии обязан известить Пенсионный фонд о своем трудоустройстве. В соответствии с законодательством, ФСД выплачивается неработающим получателям пенсий, имеющим доход ниже регионального прожиточного минимума. Поэтому школьники и студенты, получающие добавку к пенсии по инвалидности или по потере кормильца, должны проинформировать пенсионный отдел по месту жительства об устройстве на работу и о прохождении оплачиваемой практики, в период которых они подлежат обязательному пенсионному страхованию. На время оплачиваемой работы временно приостановят выплату социальной доплаты к пенсии. По окончании трудовой деятельности нужно будет снова обратиться в ПФ для возобновления доплаты. Если получатели пенсий не сообщат о факте трудоустройства, то в дальнейшем им придется вернуть в Пенсионный фонд сумму социальной доплаты за весь период работы. Напомним, право на трудовую (социальную) пенсию по случаю кормильца в числе прочих категорий граждан имеют дети в возрасте до 18 лет, а также старше этого возраста, потерявшие одного или обоих родителей, и дети умершей одинокой матери, которые обучаются по очной форме в образовательных учреждениях всех типов и видов независимо от их организационно-правовой формы (за исключением образовательных учреждений дополнительного образования). Право на пенсию по случаю потери кормильца действует вплоть до окончания очного обучения, но не дольше чем до достижения возраста 23 лет. Лицам старше 18 лет, обучающимся в высших учебных заведениях по очной форме обучения в период осуществления ими трудовой деятельности, выплата пенсии по случаю потери кормильца производится в общеустановленном порядке.

Рашид, так это касается вопроса доплаты — но на саму пенсию факт трудоустройства никак не влияет.

Еще вот нашел: Статья 22. Сроки назначения страховой пенсии 10. Страховая пенсия назначается на следующие сроки: 3) страховая пенсия по случаю потери кормильца — на срок, в течение которого соответствующее лицо считается нетрудоспособным, в том числе бессрочно.
Максим

Закон предусматривает лишь одно основание прекращение выплаты данной пенсии ребенку, обучающемуся по очной форме обучения — достижение 23 лет или прекращение обучения, в зависимости от того, что наступит ранее. В том случае если им до достижения 23-летнего возраста было приостановлено обучение (взят академический отпуск) — он все равно является получателем пенсии, при этом не имеет значения работает он или нет.
Петров Михаил Игоревич

И он в то же время сам себе противоречит

Пенсионным законодательством предусмотрено право на пенсию по случаю потери кормильца нетрудоспособным членам семьи умершего кормильца в возрасте от 18 до 23 лет, обучающимся по очной форме в образовательном учреждении. Кроме этого, пенсионерам, на иждивении которых находятся дети, обучающиеся по очной форме, устанавливается повышенный фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии.
В качестве документа, удостоверяющего, что лицо в возрасте старше 18 лет обучается по очной форме обучения в общеобразовательном учреждении, предъявляется справка этого учреждения.
Выплата трудовой пенсии по случаю потери кормильца производится независимо от организационно-правовой формы образовательного учреждения.
Следует отметить, что действующим законодательством не установлено каких-либо ограничений по выплате пенсии, например, в связи с вступлением в брак или трудоустройством на работу лица, получающего пенсию по случаю потери кормильца.
Обращаем внимание, что в случае досрочного прекращения ребенком учебы по очной форме необходимо в течение 5 дней сообщить об этом в территориальный орган ПФР по месту жительства получателя пенсии для прекращения выплаты пенсии по случаю потери кормильца или перерасчета размера пенсии без учета иждивенца. При несообщении о наступлении данных обстоятельств, повлекших переплату пенсии, виновные лица возмещают Пенсионному фонду Российской Федерации причиненный ущерб в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, путем удержания из пенсии или в судебном порядке.

Уточнение клиента

Возможно еще что ПФР не видит различий между пенсией и доплатой ФСД и говоря о всей пенсии подразумевает именно ФСД. Я так понимаю при устройстве на работу право на ФСД же теряется?

20 Февраля 2016, 19:56

Совершенно верно ФСД — теряется. Но пенсия и ФСБ это две разные вещи.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

m.pravoved.ru

Условия и основания назначения материальных пособий: если получаешь пенсию по потере кормильца, можно ли работать?

Пенсия по утрате кормильца начисляется родственнику умершего, который находился на его полном финансовом обеспечении. Назначенных Пенсионным фондом средств часто бывает недостаточно для нормального обеспечения, поэтому многие их тех, кому назначено это пособие, задумываются о трудоустройстве. Но сохранится ли в таком случае право на получение пенсии?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 755-89-21 . Это быстро и бесплатно !

Пенсия по потере кормильца: условия и основания

Одной из целей социальной политики страны является финансовое обеспечение незащищенных слоев населения. Ввиду этого, нетрудоспособным людям, чей кормилец умер, назначается пенсия по его утрате. Согласно ФЗ №400, на это пособие могут претендовать следующие родственники покойного:

  • члены семьи, которые не имеют возможности самостоятельно себя обеспечивать;
  • родственники, чей источник дохода (или большая его часть) состоял из заработной платы и иной прибыли покойного.

Видео о том, кто имеет право на получение пенсии по потере кормильца:

Можно ли работать, если назначено такое пособие?

Правила и порядок назначения пенсии по утрате кормильца изложены в ФЗ №400.

В статье 10 говорится, что правом получать выплаты наделены только нетрудоспособные граждане. Это значит, что человек, официально устроенный на работу, не сможет оформить этот вид пенсии.

Пенсионному фонду не важно, на какую работу устроился получатель выплат и какая у него зарплата. Даже если он работает по выходным или на пол ставки, а его заработная плата гораздо меньше пенсии, он все равно утрачивает право на получение пособий.

Если на момент подачи заявления и документов в ПФР человек не был трудоустроен, но позже начал работать, то выплаты прекращаются. В данном случае это лицо уже не попадает в категорию лиц, которые могут претендовать на получение пособия.

Оно положено только нетрудоспособным гражданам, а если человек устроен на работу, то он автоматически признается трудоспособным.

Также под исключение попадает ситуация, когда пособие назначается членам семьи покойного, на попечении которых остался его ребенок младше 14 лет.

Узнав о факте устройства на работу, ПФР прекращает выплаты с начала месяца, следующего за месяцем трудоустройства. К примеру, если получатель пособия стал работать с 15 марта, то за январь он получит причитающуюся ему пенсию. Но с 1 апреля она уже выплачиваться не будет.

Если получатель пенсии устраивается на работу, то ему необходимо как можно скорее сообщить об этом в Пенсионный фонд, чтобы выплаты прекратились.

Если этого не сделать, то ему придется нести материальную ответственность за предоставление недостоверных сведений о себе.

Согласно ст.25 ФЗ №173, в случае предоставления в Пенсионный фонд ложных данных, что впоследствии привело к перерасходу денежных выплат, гражданин должен возместить государству причиненный ущерб в полном объеме.

Таким образом, если получатель пенсии по утрате кормильца скрыл от Пенсионного фонда факт своего трудоустройства, и ему по-прежнему начислялись деньги, то он обязан вернуть всю сумму, выплаченную ему с момента его трудоустройства.

Восстановление выплат после увольнения

Трудоустроенному гражданину, которому положена пенсия, можно восстановить полагающиеся выплаты только при одном условии – увольнение с работы.

Оно пишется по той же форме, что и заявление о назначении пенсии. Бланк можно заполнить в территориальном отделе фонда.

К заявлению прилагается ряд справок и бумаг:

  • паспорт (для граждан младше 14 лет – свидетельство о рождении);
  • подтверждающий родство с покойным документ;
  • справка из морга;
  • страховое свидетельство;
  • трудовая книжка умершего родственника;
  • трудовая книжка получателя пенсии с отметкой об увольнении.

Дополнительно могут потребовать бумаги, служащие доказательством нахождения заявителя на финансовом обеспечении у покойного родственника (справка из управляющей компании дома, справка о зарплате всех членов семьи и пр.).

Бумаги и заявление рассматриваются в течение 1,5 недели. Выплаты снова будут назначены с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором было подано заявление.

Как можно совмещать?

Величина государственных пособий по утрате кормильца в большинстве случаев не возмещает ущерб бюджету ее получателя. Поэтому граждане, имеющие право на данный вид пособий, нередко хотят сохранить и работу, и средства, начисленные Пенсионным фондом.

Это значит, что человек может сохранить назначенное ему пособие, устроившись на работу без заключения трудового договора (неофициально).

В таком случае бухгалтерия работодателя не будет платить за него страховые взносы в Пенсионный фонд, следовательно, органы не будут знать, что получатель пенсии работает.

Есть ли возможность получать материальную помощь, если покойный не работал?

В ст. 9 ФЗ №173 говорится, что право получать материальную помощь по утрате кормильца имеют только родственники, которые были иждивенцами покойного, то есть находились на его материальном обеспечении.

Доказательством того, что зарплата покойного была единственным источником дохода в семье или большей его частью, служит трудовая книжка с записями о принятии на работу и увольнении.

Может ли быть назначена пенсия, если покойный родственник в течение всей жизни был неработающим? Согласно закону о пенсиях, в этом случае иждивенцу будет назначено только социальное пособие.

Одно из условий, при котором может быть начислена ежемесячная выплата – это наличие у кормильца минимального страхового стажа. Если он официально проработал за всю жизнь хотя бы один день, то Пенсионный фонд назначит пенсию.

Таким образом, пенсия по утрате кормильца может быть установлена при условии, что получатель не трудоустроен, а кормилец, на иждивении которого он находился, имеет минимальный стаж работы.

Надеемся, в данной статье Вы нашли ответы на вопрос «Можно ли получать пенсию, если ты работаешь?». Удачи!

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 755-89-21 (Москва)
+7 (812) 317-11-38 (Санкт-Петербург)

posobie.guru

Сохранится ли пенсия по потере кормильца при регистрации ИП?

При регистрации человека в качестве индивидуального предпринимателя, который получает пенсию по потере кормильца, лишается ли он пенсии .

Ответы юристов (3)

​ Согласно статье 9 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» Вы сможете получать пенсию по случаю потери кормильца, назначенную на ребенка, независимо работаете или нет. Но только до достижения им совершеннолетия. Но если пенсия была назначена и Вам как супруге, зарегистрированной в браке с умершим и занятой уходом за ребенком, не достигшим 14 лет, то эта пенсия выплачивается только не работающим супругам.​

Есть вопрос к юристу?

Смотря на каком основании вы её получаете:

Если вы получаете пенсию как законный представитель ребенка, то можете регистрироваться в качестве ИП. Если же вы получаете пенсию как супруг, занятый уходом за ребенком до 14 летнего возраста, тогда вы потеряете пенсию в случае регистрации на себя ИП.

Почитайте в интернете нижеприведенную ссылку, там все написано:

Уточнение клиента

Я на себя лично получаю пенсию по потере кормильца т.к обучаюсь в университете и официально не трудоустроен и есть необходимость на свое имя зарегистрировать ИП. Перестану ли я получать пенсию? Вот что имею ввиду, извините за некорректный вопрос изначально.

20 Июня 2017, 12:31

Если откроете ИП вы станете трудоспособным, соответственно право на пенсию вы потеряете.

(в ред. Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

1. Выплата трудовой пенсии (части трудовой пенсии по старости) прекращается в случае:

3) утраты пенсионером права на назначенную ему трудовую пенсию (часть трудовой пенсии по старости) (обнаружения обстоятельств или документов, опровергающих достоверность сведений, представленных в подтверждение права на указанную пенсию; истечения срока признания лица инвалидом; приобретения трудоспособности лицом, получающим пенсию по случаю потери кормильца; поступления на работу (возобновления иной деятельности, подлежащей включению в страховой стаж) лиц, предусмотренных в подпункте 2 пункта 2 статьи 9 настоящего Федерального закона, и в других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации) — с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором обнаружены указанные выше обстоятельства или документы, либо истек срок инвалидности, либо наступила трудоспособность соответствующего лица.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

m.pravoved.ru

Можно ли устроиться на работу и получать пенсию по потере кормильца?

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, возможно ли устроиться на работу и получать пенсию по потере кормильца?

Ответы юристов (3)

Добрый вечер! К сожалению, нет. Статья 25 ФЗ «О страховых пенсиях»

1. Прекращение выплаты страховой пенсии производится в случае:
3) утраты пенсионером права на назначенную ему страховую пенсию (обнаружения обстоятельств или документов, опровергающих достоверность сведений, представленных в подтверждение права на указанную пенсию, истечения срока признания лица инвалидом, приобретения трудоспособности лицом, получающим пенсию по случаю потери кормильца, поступления на работу (возобновления иной деятельности, подлежащей включению в страховой стаж) лиц, предусмотренных пунктом 2 части 2 статьи 10 настоящего Федерального закона, и в других случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации) — с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором обнаружены указанные обстоятельства или документы, либо истек срок инвалидности, либо наступила трудоспособность соответствующего лица;

Уточнение клиента

А если заключить с работодателем трудовой договор, без трудовой книжки?

02 Мая 2017, 17:10

Есть вопрос к юристу?

Заключить трудовой договор без трудовой книжки не возможно, Вы наверно имеете ввиду неофицальное трудоустройство.

Уточнение клиента

Да, наверное, его

02 Мая 2017, 17:15

Уточнение клиента

То есть это возможно только в случае неофициального трудоустройства?

02 Мая 2017, 17:26

Я же Вам не могу рекомендовать работать неофициально, выбор за Вами.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

m.pravoved.ru

Еще по теме:

  • Пленум верховного суда российской федерации 21 Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 18 октября 2012 г. N 21 г. Москва "О применении судами законодательства об ответственности за нарушения в области охраны окружающей среды и природопользования" В связи с вопросами, […]
  • 624 приказ виды работ Учредители ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ Федеральная служба по экологическому, технологическому и атомному надзору (РОСТЕХНАДЗОР) Адрес: 105066, г. Москва, ул. А. Лукьянова, д. 4, стр. 1 Тел.: (495) 647-60-81 Факс: (495) 645-89-86 Электронная […]
  • Статья 4 закона о правах потребителей Качество товара - ЗАКОНЫ РФ РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ О ЗАЩИТЕ ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ (с изменениями и дополнениями от 2 июня 1993 г., 9 января 1996 г., 17 декабря 1999 г., 30 декабря 2001 г., 22 августа, 2 ноября, 21 декабря 2004 г., 27 июля, 16 октября, […]
  • Гарантия изготовителя закон Гарантийный срок, срок годности, срок службы - ЗАКОНЫ РФ РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ О ЗАЩИТЕ ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ (с изменениями и дополнениями от 2 июня 1993 г., 9 января 1996 г., 17 декабря 1999 г., 30 декабря 2001 г., 22 августа, 2 ноября, 21 декабря […]
  • Федеральный закон от 21 июля 1997 г 116-фз о промышленной безопасности Федеральный закон от 21 июля 1997 г. N 116-ФЗ "О промышленной безопасности опасных производственных объектов" (с изменениями и дополнениями) Федеральный закон от 21 июля 1997 г. N 116-ФЗ"О промышленной безопасности опасных производственных […]
  • Закон о загрязнении воздуха Федеральный закон от 4 мая 1999 г. N 96-ФЗ "Об охране атмосферного воздуха" (с изменениями и дополнениями) Федеральный закон от 4 мая 1999 г. N 96-ФЗ"Об охране атмосферного воздуха" С изменениями и дополнениями от: 22 августа 2004 г., 9 мая, 31 […]