Аттестация по правилам работы на высоте

Аттестация по охране труда при работах на высоте

Правила по охране труда при работе на высоте (далее — Правила) устанавливают государственные нормативные требования по охране труда и регулируют порядок действий работодателя и работника при организации и проведении работ на высоте. Согласно Приказу от 28 марта 2014 года N 155н «Об утверждении Правил по охране труда при работе на высоте» требования Правил распространяются на работников и работодателей — физических или юридических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками.

ООО «МЦДПО» внесено в реестр аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, под регистрационным номером № 4212 от 25 декабря 2015 года.

К работам на высоте относятся работы, при которых

1. Существуют риски, связанные с возможным падением работника с высоты 1,8 м и более, в том числе: при осуществлении работником подъема на высоту более 5 м, или спуска с высоты более 5 м по лестнице, угол наклона которой к горизонтальной поверхности составляет более 75°; при проведении работ на площадках на расстоянии ближе 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 1,8 м, а также, если высота защитного ограждения этих площадок менее 1,1 м;
2. Существуют риски, связанные с возможным падением работника с высоты менее 1,8 м, если работа проводится над машинами или механизмами, поверхностью жидкости или сыпучих мелкодисперсных материалов, выступающими предметами.

Для получения дополнительной информации закажите обратный звонок или свяжитесь с нашими консультантами по телефону: +7 (495) 268 0 862

Программы обучения по охране труда на высоте

Стоимость услуги Аттестация по охране труда при работах на высоте

Образцы документов

Необходимые документы для аттестации по охране труда на высоте

• заявка на обучение (скачать форму заявки в Word)
• Фотография 3х4

Дополнительная информация

Стоимость и сроки обучения и аттестации по охране труда при работах на высоте:

Объем учебных занятий — от 30 часов.

Специалисты закончившие обучение получают удостоверение о проверке знаний требований охраны труда при работе на высоте установленного образца и протокол заседания комиссии (Работникам, выполняющим работы на высоте с применением систем канатного доступа, дополнительно выдается личная книжка учета работ на высоте).

Стоимость и срок обучения зависит от программы, формы обучения, количества обучающихся. Мы рекомендуем уточнять стоимость у наших специалистов по телефону +7 (495) 286 0 862.

Форма обучения по охране труда при работах на высоте: с отрывом от производства, с частичным отрывом от производства, без отрыва от производства с применением дистанционных технологий.

Форма работы: по договору на юридическое лицо (скачать образец договора в Word).

Форма оплаты: безналичный расчет.

Требования к работникам при работе на высоте

1. К работе на высоте допускаются лица, достигшие возраста восемнадцати лет.
2. Работники, выполняющие работы на высоте, в соответствии с действующим законодательством должны проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры.
3. Работники, выполняющие работы на высоте, должны иметь квалификацию, соответствующую характеру выполняемых работ. Уровень квалификации подтверждается документом о профессиональном образовании (обучении) и (или) о квалификации.

Работодатель (уполномоченное им лицо) обязан организовать до начала проведения работы на высоте обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте работников:

• а) допускаемых к работам на высоте впервые;
• б) переводимых с других работ, если указанные работники ранее не проходили соответствующего обучения;
• в) имеющих перерыв в работе на высоте более одного года.

Работники, допускаемые к работам без применения средств подмащивания, выполняемые на высоте 5 м и более, а также выполняемым на расстоянии менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м на площадках при отсутствии защитных ограждений либо при высоте защитных ограждений, составляющей менее 1,1 м, а также работники, организующие проведение технико-технологических или организационных мероприятий при указанных работах на высоте, делятся на следующие 3 группы по безопасности работ на высоте:

Группы по безопасности работ на высоте и их периодичность

1 группа — работники, допускаемые к работам в составе бригады или под непосредственным контролем работника, назначенного приказом работодателя (работники 1 группы);

2 группа — мастера, бригадиры, руководители стажировки, а также работники, назначаемые по наряду-допуску ответственными исполнителями работ на высоте (работники 2 группы)

3 группа — работники, назначаемые работодателем ответственными за организацию и безопасное проведение работ на высоте, а также за проведение инструктажей, составление плана мероприятий по эвакуации и спасению работников при возникновении аварийной ситуации и при проведении спасательных работ; работники, проводящие обслуживание и периодический осмотр средств индивидуальной защиты (далее — СИЗ); работники, выдающие наряды-допуски; ответственные руководители работ на высоте, выполняемых по наряду-допуску; должностные лица, в полномочия которых входит утверждение плаца производства работ на высоте (работники 3 группы). К работникам 3 группы относятся также специалисты, проводящие обучение работам на высоте, а также члены аттестационных комиссий организаций, проводящих обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте, и работодателей.

Периодическое обучение работников 1 и 2 групп безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте осуществляется не реже 1 раза в 3 года.

Периодическое обучение работников 3 группы безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте осуществляется не реже 1 раза в 5 лет.

www.center-dpo.ru

Можно ли аттестовывать сотрудников по работе на высоте собственной комиссией?

Ответ эксперта:

Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте с выдачей удостоверений проводится организацией, имеющей лицензию на право ведения образовательной деятельности в сфере дополнительного профессионального образования.

В Письме Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17 апреля 2015 года № 15-2/В-1343 «О разъяснении требований Правил по охране труда при работе на высоте» говорится, что обучение работников безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте проводит организация, осуществляющая образовательную деятельность в соответствии с Федеральным законом № 273-ФЗ.

Разберем пункт 13 Правил, приведенный Вами – «Экзамен проводится аттестационными комиссиями, создаваемыми приказом руководителя организации, проводящей обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте.
Состав аттестационных комиссий формируется из преподавателей и специалистов, прошедших соответствующую подготовку и аттестацию (работники 3 группы)».

Аттестационная комиссия – комиссия, созданная для проведения квалификационной аттестации. Под организацией, проводящей обучение, подразумевается учебный центр, имеющий образовательную лицензию, необходимый вид образовательной деятельности, а также другие требования Федерального закона № 273 «Об образовании в Российской Федерации». Преподаватели и специалисты, прошедшие соответствующую подготовку и аттестацию (работники 3 группы) – сотрудники учебного центра, проводящего данное обучение.

Исходя из разъяснительного письма Минтруда, следует, что удостоверения для работ на высоте могут выдаваться только организациями, осуществляющими образовательную деятельность. Удостоверения, выданные работодателем – не действительны.

Собственной комиссией работодатель может проводить ежегодную проверку знаний безопасных методов и приемов выполнения работ на высоте в соответствие с пунктом 15 Правил: Проверка знаний безопасных методов и приемов выполнения работ на высоте проводится не реже 1 раза в год. Данная проверка знаний безопасных методов и приемов выполнения работ на высоте может проводиться аттестационной комиссией, создаваемой работодателем.

Задать вопрос

Для получение профессиональной консультации напишите нам, подготовленный ответ будет опубликован в разделе консультаций.

Комментарии

Уважаемый эксперт или «эксперт» Ваш ответ расплывчат.

1. Как мы все знаем письма носят рекомендованный характер и не являются НПА.

2. Вы дали ссылку на Федеральный закон № 273 «Об образовании в Российской Федерации», но не указали статью (это из разряда догадайся сам?). Так что же Вы имели под обучением безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте:
Статья 73. Организация профессионального обучения
п.2. Под профессиональным обучением по программам профессиональной подготовки по профессиям рабочих и должностям служащих понимается профессиональное обучение лиц, ранее не имевших профессии рабочего или должности служащего.

Боюсь это не подходит. Тогда может

Статья 76. Дополнительное профессиональное образование
п.1. Дополнительное профессиональное образование направлено на удовлетворение образовательных и профессиональных потребностей, профессиональное развитие человека, обеспечение соответствия его квалификации меняющимся условиям профессиональной деятельности и социальной среды.
п.3. К освоению дополнительных профессиональных программ допускаются:
1) лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
2) лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.

Как не хорошо получилось с моими работниками имеющих — основное общее и среднее общее образование.

3. Ваш ответ:

Разберем пункт 13 Правил, приведенный Вами – «Экзамен проводится аттестационными комиссиями, создаваемыми приказом руководителя организации, проводящей обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте.
Состав аттестационных комиссий формируется из преподавателей и специалистов, прошедших соответствующую подготовку и аттестацию (работники 3 группы)».

Если Вы беретесь цитировать НПА, будьте любезны цитируйте полностью.

13. Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте завершается экзаменом.
Экзамен проводится аттестационными комиссиями, создаваемыми приказом руководителя организации, проводящей обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте. [COLOR=#ff0000]Состав аттестационных комиссий формируется из[/COLOR] преподавателей и [COLOR=#ff0000]специалистов, прошедших соответствующую подготовку и аттестацию (работники 3 группы).[/COLOR]
Работникам, успешно сдавшим экзамен, выдаются удостоверение о допуске к работам на высоте, рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением N 4 к Правилам. Работникам, выполняющим работы на высоте с применением систем канатного доступа, дополнительно выдается личная книжка учета работ на высоте, рекомендуемый образец в приложении N 5 к Правилам.

Теперь Вам будет понятно из кого может формироваться аттестационная комиссия?

Если Вы сможете, то укажите мне НПА в которых говорится о том, что необходима лицензия на обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте.

ohranatruda.ru

Охрана труда при работах на высоте

С 06 мая 2015 года вступили в силу Правила по охране труда при работе на высоте, утверждённые Министерством труда и социальной защиты РФ (Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28.03.2014 № 155н «Об утверждении Правил по охране труда при работе на высоте»), зарегистрированные в Министерстве юстиции Российской Федерации 05 сентября 2014 г. (№ 33990) и опубликованные в «Российской газете» 05 ноября 2014 г.

Компания ЭКЦ «Промышленная Безопасность» предлагает пройти курс обучения по программе «Безопасные методы и приемы выполнения работ на высоте».

Перечень программ обучения, доступных в нашем Учебном центре:

• «Безопасные методы и приемы выполнения работ на высоте для работников 1 группы» — 30 часов;
• «Безопасные методы и приемы выполнения работ на высоте для работников 2 группы» — 42 часа;
• «Безопасные методы и приемы выполнения работ на высоте для работников 3 группы» — 48 часов;
• «Безопасные методы и приемы выполнения работ на высоте. Подготовка сотрудников организации на 3 группу по безопасности работ на высоте» — 72 часа;
• «Безопасные методы и приемы выполнения работ на высоте с применением инвентарных средств подмащивания, а также без них при условии выполнения работ на высоте менее 5 м» — 30 часов;
• «Организация и безопасное проведение работ на высоте с применением инвентарных средств подмащивания, а также без них при условии выполнения работ на высоте менее 5 м» — 30 часов.

В соответствии с новыми Правилами по охране труда при работе на высоте работники, допускаемые к работам на высоте без применения инвентарных лесов и подмостей, а также с применением систем канатного доступа делятся на три группы по безопасности работ на высоте:

1 группа – работники, допускаемые к работам в составе бригады или под непосредственным контролем работника, назначенного приказом работодателя.

Периодичность обучения для 1 группы — 1 раз в 3 года.

По окончании обучения и проверки знаний выдается:

• Удостоверение о допуске к работам на высоте без применения инвентарных лесов и подмостей, с применением систем канатного доступа (1 группа по безопасности). Срок действия удостоверения — 3 года.
• Личная книжка учета работ на высоте без применения инвентарных лесов и подмостей, с применением систем канатного доступа.

2 группа – мастера, бригадиры, руководители стажировки, а также работники, назначаемые по наряду-допуску на производство работ на высоте ответственными исполнителями работ на высоте;

Периодичность обучения — 1 раз в 3 года.

По окончании обучения и проверки знаний выдается:

• Удостоверение о допуске к работам на высоте без применения инвентарных лесов и подмостей, с применением систем канатного доступа (2 группа по безопасности). Срок действия удостоверения -3 года.
• Личная книжка учета работ на высоте без применения инвентарных лесов и подмостей, с применением систем канатного доступа, выполняемых по наряду-допуску.

3 группа – работники, ответственные за безопасную организацию и проведение работ на высоте, а также за проведение инструктажей; преподаватели и члены аттестационных комиссий, созданных приказом руководителя организации, проводящие обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте; работники, проводящие обслуживание и периодический осмотр средств индивидуальной защиты; работники, выдающие наряды-допуски; ответственные руководители работ на высоте, выполняемых по наряду-допуску; специалисты по охране труда; должностные лица, в полномочия, которых входит утверждение плана производства работ на высоте.

Периодичность обучения — 1 раз в 5 лет.

По окончании обучения и проверки знаний выдается:

• Удостоверение о допуске к работам на высоте без применения инвентарных лесов и подмостей, с применением систем канатного доступа (3 группа по безопасности). Срок действия удостоверения — 5 лет.
• Личная книжка учета работ на высоте без применения инвентарных лесов и подмостей, с применением систем канатного доступа, выполняемых по наряду-допуску.

www.rospromnadzor.ru

Новые правила работы на высоте и охрана труда

Действуют ли в отношении работы на высоте новые правила с изменениями 2017 года? Это так, но только отчасти. Рассматриваем в статье этот вопрос детально.

Правила для высотных работ

Соблюдение правил охраны труда при работе на высоте, которые регламентированы приказом Минтруда от 28.03.2014 года № 155н, имеет огромное значение при труде, связанном с высотной деятельностью (далее – Приказ № 155н).

С учетом современных технологий, используемых в строительной сфере, в 2015 году указанные нормы были подвергнуты определенным изменениям (приказ Минтруда от 17.06.2015 № 383н). Расскажем о действующих с изменениями новых правилах работы на высоте в 2017 году и в дальнейшем.

Несоблюдение требований по технике безопасности во время высотных работ приводит к несчастным случаям. Их количество в целом не уменьшается. В связи с этим на законодательном уровне были приняты меры по ужесточению соответствующих положений. Приказ № 155н, который регламентирует новые правила при работе на высоте в 2017 году и в последующем, вместе с нововведениями включает порядка 93 страниц.

Рассмотрим основные поправки. Они направлены на:

• увеличение ответственности руководителей предприятий и расширение их полномочий по принятию решений относительно высотной деятельности;
• ужесточение требований к изготовителям СИЗ (средства индивидуальной защиты при работе на высоте должны отвечать нормам техрегламента Таможенного союза);
• надзор за назначением специалистов, отвечающих за безопасность;
• контролирование проверок СИЗ, обязательных условий труда с ведением отчетной документации относительно предпринятых мер по обеспечению ТБ при работе на высоте;
• введение обязательных требований к применению в высотном труде средств страховки, эвакуационных систем и прочих механизмов, предназначенных для обеспечения безопасности.

Критерии работ на высоте и группы работников

Перед тем как перечислить нововведения, расскажем, какие работы относятся к работам на высоте. В соответствии с новыми правилами, деятельность на высоте от 1,8 м над уровнем подмостков отнесена к высотным работам. А именно:

• когда происходит работа на высоте от 5 м с уклоном от 75 градусов;
• когда работы идут на площадках от 1,8 м с перепадами высоты на расстоянии до 2 м от человека, а также при высоте ограждений указанных поверхностей до 1,1 м;
• если высотная деятельность происходит на высоте до 1,8 м над выступающими объектами, механизмами, оборудованием и водной поверхностью.

Помимо определения работы на высоте, сотрудников, допущенных к высотной деятельности, подразделяют на следующие категории:

• I группа – работник, допущенный к высотной деятельности под наблюдением специалиста, уполномоченного главой предприятия;
• II – руководители стажировки, специалисты и другие сотрудники, имеющие разрешение на выполнение работ на высоте по наряду-допуску;
• III – специалисты, которые определены руководством и несут ответственность за обеспечение безопасности, за оценку условий труда и проведение инструктажей по производству высотной деятельности.

Нововведения по аттестации сотрудников

Исходя из того, к какой категории относится работник, они проходят разные виды обучения. Таковые предусматривают различную периодичность. Для каждой группы разрабатывают отдельную программу.

Все указанные специалисты ежегодно проходят стажировку, в ходе которой комиссия проверяет их профессиональные навыки и знания. Создание аттестационной комиссии – это непосредственная обязанность директора предприятия. При этом проверяют навыки и знания по технике безопасности при работе на высоте, а также знание нормативной документации по этой сфере.

Аттестационные курсы проводят в специализированных лицензированных учебных заведениях. Прохождение обучающих курсов обязательно для следующих сотрудников:

• впервые получающие разрешение к труду на высоте;
• переведенных с других участков и не проходивших до этого специальное обучение по правилам работ на высоте;
• не занимавшихся высотной деятельностью больше 1 года.

Программу обучающих курсов для каждой группы формируют индивидуально. В нее обязательно входят нормативные акты по высотной деятельности.

Завершающий этап подготовительных курсов – сдача экзамена. Проходившим аттестацию по охране труда на высоте обучающимся вручают удостоверение установленного образца. Данный документ одновременно играет роль допуска для выполнения высотного труда. Срок действия указанного документа определяют в зависимости от категории специалиста.

Нововведения по подготовке проекта производства высотных работ

Согласно п. 24 Приказа № 155н, правила работы на высоте в 2017 году предусматривают разработку плана производства работ – ППР. Подготовку этого документа регламентирует Приложением № 6 к приказу. В содержание ППР входят:

• особенности стройплощадки;
• технологические карты;
• схема движения персонала по объекту;
• график поставки стройматериалов;
• данные о мерах безопасности при работе на высоте;
• сведения о СИЗ, страховочных средствах и пр.

ППР должен быть разработан на конкретном высотном участке. Помимо этого, руководитель назначает сотрудника, отвечающего за утверждение этого документа и контролирование его выполнения. Данное требование обязательно и подчеркнуто в правилах безопасности при работе на высоте.

Наряд-допуск: новое в оформлении

Организация высотных работ руководителем предприятия подразумевает утверждение списка мероприятий, нуждающихся в наряде-допуске. Утвержденные работы регистрируют в журнале. Приложение № 7 Приказа № 155н регламентирует содержание этого регистра:

Оформляют наряд-допуск на производство работ на высоте сроком до 15 дней. Продление разрешено только единожды на аналогичный период. После окончания работ наряд-допуск хранят 1 месяц, а затем утилизируют. Данное требование регламентировано п. 39 Приказа № 155н.

В соответствии с новой инструкцией по работе на высоте в 2017 году и в дальнейшем не разрешено вести высотную деятельность в нижеуказанных случаях (п. 18):

• если в открытых местностях скорость ветра достигает больше 15 м/с;
• при низкой видимости – во время выпадения снега, при тумане и т. п.;
• при грозе и сильном дожде;
• на обледененных конструкциях, механизмах и проводах.

После нашего краткого разъяснения новых правил работы на высоте 2017 года очевидно, что они предусматривают ужесточение мер по соблюдению безопасности, а также повышение ответственности работодателя по улучшению условий охраны труда и обеспечению СИЗ. Указанные нововведения позволят предотвратить несчастные случаи во время проведения высотного труда, связанного с большим риском травматизма.

buhguru.com

Новые правила работы на высоте и охрана труда

Действуют ли в отношении работы на высоте новые правила с изменениями 2017 года? Это так, но только отчасти. Рассматриваем в статье этот вопрос детально.

Правила для высотных работ

Соблюдение правил охраны труда при работе на высоте, которые регламентированы приказом Минтруда от 28.03.2014 года № 155н, имеет огромное значение при труде, связанном с высотной деятельностью (далее – Приказ № 155н).

С учетом современных технологий, используемых в строительной сфере, в 2015 году указанные нормы были подвергнуты определенным изменениям (приказ Минтруда от 17.06.2015 № 383н). Расскажем о действующих с изменениями новых правилах работы на высоте в 2017 году и в дальнейшем.

Несоблюдение требований по технике безопасности во время высотных работ приводит к несчастным случаям. Их количество в целом не уменьшается. В связи с этим на законодательном уровне были приняты меры по ужесточению соответствующих положений. Приказ № 155н, который регламентирует новые правила при работе на высоте в 2017 году и в последующем, вместе с нововведениями включает порядка 93 страниц.

Рассмотрим основные поправки. Они направлены на:

• увеличение ответственности руководителей предприятий и расширение их полномочий по принятию решений относительно высотной деятельности;
• ужесточение требований к изготовителям СИЗ (средства индивидуальной защиты при работе на высоте должны отвечать нормам техрегламента Таможенного союза);
• надзор за назначением специалистов, отвечающих за безопасность;
• контролирование проверок СИЗ, обязательных условий труда с ведением отчетной документации относительно предпринятых мер по обеспечению ТБ при работе на высоте;
• введение обязательных требований к применению в высотном труде средств страховки, эвакуационных систем и прочих механизмов, предназначенных для обеспечения безопасности.

Критерии работ на высоте и группы работников

Перед тем как перечислить нововведения, расскажем, какие работы относятся к работам на высоте. В соответствии с новыми правилами, деятельность на высоте от 1,8 м над уровнем подмостков отнесена к высотным работам. А именно:

• когда происходит работа на высоте от 5 м с уклоном от 75 градусов;
• когда работы идут на площадках от 1,8 м с перепадами высоты на расстоянии до 2 м от человека, а также при высоте ограждений указанных поверхностей до 1,1 м;
• если высотная деятельность происходит на высоте до 1,8 м над выступающими объектами, механизмами, оборудованием и водной поверхностью.

Помимо определения работы на высоте, сотрудников, допущенных к высотной деятельности, подразделяют на следующие категории:

• I группа – работник, допущенный к высотной деятельности под наблюдением специалиста, уполномоченного главой предприятия;
• II – руководители стажировки, специалисты и другие сотрудники, имеющие разрешение на выполнение работ на высоте по наряду-допуску;
• III – специалисты, которые определены руководством и несут ответственность за обеспечение безопасности, за оценку условий труда и проведение инструктажей по производству высотной деятельности.

Нововведения по аттестации сотрудников

Исходя из того, к какой категории относится работник, они проходят разные виды обучения. Таковые предусматривают различную периодичность. Для каждой группы разрабатывают отдельную программу.

Все указанные специалисты ежегодно проходят стажировку, в ходе которой комиссия проверяет их профессиональные навыки и знания. Создание аттестационной комиссии – это непосредственная обязанность директора предприятия. При этом проверяют навыки и знания по технике безопасности при работе на высоте, а также знание нормативной документации по этой сфере.

Аттестационные курсы проводят в специализированных лицензированных учебных заведениях. Прохождение обучающих курсов обязательно для следующих сотрудников:

• впервые получающие разрешение к труду на высоте;
• переведенных с других участков и не проходивших до этого специальное обучение по правилам работ на высоте;
• не занимавшихся высотной деятельностью больше 1 года.

Программу обучающих курсов для каждой группы формируют индивидуально. В нее обязательно входят нормативные акты по высотной деятельности.

Завершающий этап подготовительных курсов – сдача экзамена. Проходившим аттестацию по охране труда на высоте обучающимся вручают удостоверение установленного образца. Данный документ одновременно играет роль допуска для выполнения высотного труда. Срок действия указанного документа определяют в зависимости от категории специалиста.

Нововведения по подготовке проекта производства высотных работ

Согласно п. 24 Приказа № 155н, правила работы на высоте в 2017 году предусматривают разработку плана производства работ – ППР. Подготовку этого документа регламентирует Приложением № 6 к приказу. В содержание ППР входят:

• особенности стройплощадки;
• технологические карты;
• схема движения персонала по объекту;
• график поставки стройматериалов;
• данные о мерах безопасности при работе на высоте;
• сведения о СИЗ, страховочных средствах и пр.

ППР должен быть разработан на конкретном высотном участке. Помимо этого, руководитель назначает сотрудника, отвечающего за утверждение этого документа и контролирование его выполнения. Данное требование обязательно и подчеркнуто в правилах безопасности при работе на высоте.

Наряд-допуск: новое в оформлении

Организация высотных работ руководителем предприятия подразумевает утверждение списка мероприятий, нуждающихся в наряде-допуске. Утвержденные работы регистрируют в журнале. Приложение № 7 Приказа № 155н регламентирует содержание этого регистра:

Оформляют наряд-допуск на производство работ на высоте сроком до 15 дней. Продление разрешено только единожды на аналогичный период. После окончания работ наряд-допуск хранят 1 месяц, а затем утилизируют. Данное требование регламентировано п. 39 Приказа № 155н.

В соответствии с новой инструкцией по работе на высоте в 2017 году и в дальнейшем не разрешено вести высотную деятельность в нижеуказанных случаях (п. 18):

• если в открытых местностях скорость ветра достигает больше 15 м/с;
• при низкой видимости – во время выпадения снега, при тумане и т. п.;
• при грозе и сильном дожде;
• на обледененных конструкциях, механизмах и проводах.

После нашего краткого разъяснения новых правил работы на высоте 2017 года очевидно, что они предусматривают ужесточение мер по соблюдению безопасности, а также повышение ответственности работодателя по улучшению условий охраны труда и обеспечению СИЗ. Указанные нововведения позволят предотвратить несчастные случаи во время проведения высотного труда, связанного с большим риском травматизма.

buhguru.com